L'emploi des seniors au sein de l'Union européenne : Pour que l'avenir des européens se construise à tout âge
Le Puy-en-Velay
© Ministère de l'économie, de l'industrie et de l'emploi
- Du : 23.11.2008
- Au : 24.11.2008
- À : Le Puy-en-Velay
Cette conférence européenne permet de procéder à un état des lieux de l'emploi des seniors au sein de l'Union européenne.
Dans le contexte démographique européen actuel, l'emploi des seniors constitue un des objectifs majeurs de la stratégie de Lisbonne (objectif d'un taux d'emploi de 50% en 2010). Cette conférence permet de procéder à un état des lieux et de mieux comprendre les différences entre les États membres de l'Union européenne.
Organisée sous forme de sessions et de tables rondes, la conférence permet d'aborder les différentes expériences nationales en vue de déterminer les raisons pour lesquelles certains États de l'Union sont parvenus à augmenter significativement le taux d'emploi des travailleurs de plus de 50 ans depuis le début des années 90, alors que ce dernier a stagné dans d'autres États.
Les "bonnes pratiques" mises en œuvre au sein de l'Union européenne en matière d'emploi des seniors sont identifiées, tant au niveau des politiques publiques de l'emploi, qu'au regard des politiques sectorielles et d'entreprise conduites en Europe (gestion des carrières, gestion de la main-d'œuvre senior, approche de la problématique de pénibilité et d'aménagement des conditions de travail). La possibilité d'appliquer ces actions dans des environnements nationaux différents est également discutée.
Enfin, cette conférence vise à réfléchir à l'agenda européen dans le cadre de l'après-stratégie de Lisbonne à travers plusieurs axes : objectifs et instruments, cohérence avec les autres objectifs de la politique de l'emploi, articulation avec la réforme des régimes de retraite, lien avec la problématique plus générale du vieillissement démographique au sein de l'Union européenne.
- Date de la mise à jour : 25.11.2008
